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第288章 人事就要干人事(3/3)

毕竟他今天连南威尔士大学这种地方的人都收了。

江大的本硕应该没啥问题。

“但你的问题在于,你研究生毕业之后,为什么全是空窗期?”

“除了第一年有工作经历之外,剩下的这四五年你干嘛去了?”

简历上写的很清楚。

梁不足在毕业之后,曾短暂在魔都一家公司任职,担任助理。

再之后,就是无限的空白了。

这样的简历,其实是不合格的。

简历上只有学历信息,并没有任职经历。

无论是谁,都无法判断你个人水平的好坏,也无法背调。

梁不足也知道这一点,于是找补道:“我后面的几年都去创业了……”

此言一出。

关嘉、殷仁杰和苏娜面面相觑。

他们其实早就猜到了。

简历上没写,有明显的空窗期,说明就是去创业了。

这种对于求职者来说,其实是黑历史。

因为大多数公司都不希望员工有创业的心思,这说明他不能安分工作。

公司好不容易倾注资源培养你,培养的差不多了,你出去创业了,损失的是公司。

再具体到梁不足身上。

26岁毕业之后全是空窗期,结果32岁来找工作。

说明创业也创的不咋地啊。

又没学历、又没工作经历、还创业失败了,全都是泪点。

如此,殷仁杰缓缓地把简历递了回去。

“不好意思,你……”

话说一半,秦泽抢先道。

“你非常符合我司的标准!”

所有人:?

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